一、MBTI人格测试简介
MBTI（Myers – Briggs Type Indicator）人格测试是一种广泛应用的职业测评工具。它以瑞士心理学家卡尔·荣格（Carl Jung）的理论为基础，结合美国心理学家凯瑟琳·库克·布里尔格（Katharine Cook Briggs）和伊莎贝尔·布里尔格（Isabel Briggs Myers）的成果，发展成为一种人格分类系统。其目的在于帮助人们了解自己的性情特点，进而更好地适应工作和社会环境。
二、MBTI人格测试的四个维度
MBTI人格测试包含四个维度：
外向/内向（Extraversion/Introversion）
这个维度聚焦于个体在社交和独处活动间的偏好。
外向者：更倾向于参与社交活动，喜爱与人交往，关注周围环境。他们的能量源于社交活动，比如喜欢和很多人打交道、享受派对。尽管他们也需要独处时间，但在安静环境待久了会觉得无聊。
内向者：更偏向独处，关注自己的内心世界，较少受外部环境影响。他们的能量来自于独处，虽然也能与他人交往，但独处或者和特定的人一对一相处有助于恢复精力，并且他们喜欢宁静的环境。
感知/直觉（Sensing/Intuition）
此维度主要涉及个体获取和处理信息的方式。
感知者：更依赖具体的事实和数据来做决策，对细节较为敏感，更常问“什么”，专注于当前事实，倾向于眼见为实，不轻易相信非源自逻辑、观察或事实的直觉或猜测。
直觉者：更依赖对事物的整体理解和感受，对可能性有更好的掌控。他们喜欢抽象的观念和理论，想象力丰富，常思考未来的可能性，会依据事物间的模式、关联和瞬间的洞察力进行思考。
思考/情感（Thinking/Feeling）
这个维度重点关注个体在处理问题和决策时的着眼点。
思考者：更重视逻辑和分析，偏向理性思考。
情感者：更重视情感和人际关系，偏向感性思考。
判断/知觉（Judging/Perception）
该维度主要关注个体的生活方式和态度。
判断者：更倾向于依照既定的规则和计划行事，重视稳定和秩序。
知觉者：更倾向于灵活应对变化，重视创新和探索。
通过这四个维度的组合，可以将个体的性情特点划分为16种类型，如ISTJ（内向、感知、思考、判断）、INFP（内向、感知、情感、知觉）等。不过要注意，这些类型划分是相对的，每个人的性情虽受这四个维度影响，但可能不完全依照某个类型的特点表现。
三、MBTI人格测试的应用及注意事项
广泛应用
MBTI人格测试在很多领域都有应用，包括职业规划、人际关系、教育辅导等。
对个人而言，有助于提高自我认知能力，更好地认识自己；对企业来说，可以帮助了解员工的性情特点，从而进行更有效的管理和培训。
注意事项
MBTI人格测试并非绝对准确，可能存在一定误差。在使用过程中，应保持开放的心态，结合其他信息和资源，全面地认识自己和他人。
四、MBTI人格测试的方法（以网易云为例）
准备工作
工具/材料：Redmi8A、MIUI11、网易云音乐v1.0。
测试步骤
在手机中打开网易云音乐。
点击搜索框，搜索恋爱人格/恋爱测试。
在搜索页面中，点击进入恋爱MBTI测试小程序。
进入后，向上滑动。
最后点击这行文字，就可以直接进入测试了。
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