MBTI职业性格测评通过 四个维度来评估个体的性格类型,这四个维度分别是:
能量获取方式(外向E-内向I)
信息处理方式(感觉S-直觉N)

决策方式(思维T-情感F)
生活方式(判断J-知觉P)
每个维度都有两个对立的面,个体的性格会落在某个维度的某个端点上,越靠近哪个端点就意味着个体有哪方面的偏好。通过这四个维度的组合,可以得出16种不同的性格类型,每种类型都有其独特的特点和行为模式。
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