mbti人格分析 mbti人格介绍

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一、mbti人格介绍

MBTI不是性格,而是测试性格的工具。MBTI是一种由美国心理学家伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯和她的母亲共同制定的人格类型理论模型。MBTI,全称迈尔斯布里格斯指标(Myers-BriggsTypeIndicator),是一个迫选型、自我报告式的性格评估工具,用以衡量和描述人们在获取信息、作出决策、对待生活等方面的心理活动规律和性格类型。

二、mbti性格解释

MBTI职业性格测试是国际最为流行的职业人格评估工具,作为一种对个性的判断和分析,是一个理论的模型,从纷繁复杂的个性特征中,归纳提炼出4个关键要素——动力、信息收集、决策方式、生活方式,进行分析判断,从而把不同个性的人区别开来。

三、mbti性格特点

MBTI(Myers-BriggsTypeIndicator)人格理论是由凯瑟琳·库克·布里格斯和她的女儿伊莎贝尔·布里格斯·迈尔斯提出的一种人格分类系统。根据这一理论,人的性格特点可以分为16种类型,这些类型包括:

1.ISTJ:严谨、务实、保守,注重细节,勤奋且有责任心。

2.ISFJ:忠诚、善良、有奉献精神,善解人意,注重和谐。

3.INFJ:理解力强、富有同情心,富有创意,追求意义。

4.INTJ:独立、理性、分析力强,具备长远规划和解决问题的能力。

5.ISTP:灵活、务实、好奇,善于分析和解决问题,喜欢行动。

6.ISFP:温和、敏感、富有同情心,享受生活,善于发现美。

7.INFP:理解力强、理想化,富有同情心和创造力,追求意义。

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8.INTP:理性、逻辑、分析力强,对新知识充满好奇,喜欢思考。

9.ESTP:外向、灵活、行动力强,善于应对变化,注重现实。

10.ESFP:外向、热情、富有表现力,善于与人沟通,关注当下。

11.ENFP:热情、理解力强、富有同情心,富有创意,追求意义。

12.ENTP:聪明、有活力、善于沟通,具备很强的解决问题的能力。

13.ESTJ:坚定、务实、有责任心,善于组织和管理,注重传统。

14.ESFJ:热情、善良、关心他人,善于照顾他人,追求和谐。

15.ENFJ:理解力强、富有同情心,善于指导和帮助他人,追求意义。

16.ENTJ:聪明、有远见、有组织能力,善于领导和规划,追求成功。

这些性格类型按照四个维度进行划分:内向(I)与外向(E)、感觉(S)与直觉(N)、思维(T)与情感(F)、判断(J)与知觉(P)。每个人在这四个维度上都有各自的偏好,不同的偏好组合形成了不同的性格类型。了解自己的MBTI性格类型有助于更好地认识自己,找到适合自己的职业和人际交往方式。

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